Découverte
Pour essayer sur une vraie embauche.
Gratuit, sans engagement
Tarifs
Les quatre plans donnent accès aux mêmes fonctionnalités. Vous choisissez simplement combien de nouvelles recrues vous accueillez par an.
Pour essayer sur une vraie embauche.
Gratuit, sans engagement
Pour les TPE qui recrutent de temps en temps.
soit 288 € HT facturés par an
Pour les PME qui recrutent régulièrement.
soit 792 € HT facturés par an
Pour les structures qui recrutent toute l'année.
soit 1 488 € HT facturés par an
Dans tous les plans
Aucune option payante cachée, aucun module réservé aux grands comptes.
À la carte
Ajoutez des intégrations sans changer de plan.
1 intégration
39 € HT par intégration
39 €
Pack de 5
32 € HT par intégration
159 €
Pack de 10
28 € HT par intégration
279 €
Questions fréquentes
Le parcours complet d'une nouvelle recrue (CDI, CDD, alternance, intérim ou saisonnier), de la pré-arrivée jusqu'à J+90.
Vous ajoutez des intégrations à l'unité (39 €) ou par pack, ou vous passez au plan supérieur quand il devient plus avantageux.
Non. Tous les plans donnent accès aux mêmes fonctionnalités ; seule la quantité d'intégrations change.
Non. On ouvre votre espace ensemble, vous lancez une intégration complète, puis vous décidez.
Oui, à tout moment. Le changement est calculé au prorata et la résiliation se fait sans frais.
Dans l'Union européenne (Francfort), avec une séparation stricte entre entreprises. Le détail figure dans la politique de confidentialité.
Calculez ce qu'une intégration ratée vous coûte, ou parlons-en directement.